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サイト名

30代転職失敗防止法.com

運営責任者

「30代転職失敗防止法」運営事務局 責任者:熊本

 

お問い合わせ先

media@xn--30-df3cw40bkjphrihscy66dde1a7jp.com

 

運営者について

はじめまして、当サイト「30代転職失敗防止法」に来訪いただきありがとうございます。

 

当サイトの管理人熊本です。実際に体験談にある30代前半で転職を行なった当人になります。

 

体験談にもありますように、最初の職場はなかなかにハードでした。

 

しかし、若くしてそういった環境で経験できたことは、結果としてプラスであったと今は感じています。

 

その後の迷走期間は自分の甘えもありはしたのですが…

 

 

わたしが転職活動を行った時は、まだリーマンショックの影響もあり、企業の採用枠は必ずしも多くはなかったようです。(転職エージェントさんがおっしゃってました)

 

その中でも、様々な方々の助力もあり、転職を果たすことができました。

 

2017年以降は、売り手市場とも言われ、以前に比べて各社の中途採用も増えてきています。わたしの知り合いの中にも、30代後半(ほぼ40歳)でも転職を果たした人がいます。

 

市場としては追い風にはなっていますが、やはり転職には「ライバル」がいます。いくら採用枠が増えているといっても、そこに応募してくるライバル達は変わらず存在します。

 

人気の企業にはそれ相応に応募はきます。そのライバル達の中で、まず「目に留まる」ことが重要なのです。

 

あなたが転職活動を行うにあたっても、その存在は忘れずに自分の"キャリア"や"目標"を真摯に見直していただければと思います。

 

その際には、やはり独りでは限界があります。

 

本サイトで紹介しているような転職サイトやエージェントを活用するのももちろんですが、自分の親しい友人や同僚、また家族などにも話しをすることで、自分を客観的に掘り下げる役に立つでしょう。

 

人生は一度です。転職が必ずしも成功するとは限りませんが、あなたという存在を見直すことは、仕事はもちろん今後の生活にも少なからずいい影響を与えます。

 

そして、そうすることで自分に合致する仕事というものも見つかりやすくなるでしょう。

 

転職自体がゴールではありませんが、あなたが後悔しないような仕事選びに、本サイトが役立てば幸いです。

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